国家石墨烯创新中心开展2023年第三批新员工入职培训暨协同创新基地（慈溪）建设推进会

7月10日-7月11日，国家石墨烯创新中心组织开展新员工入职培训暨协同创新基地（慈溪）建设推进会。国家石墨烯创新中心主任刘兆平、副主任周旭峰，石墨烯创新中心总经理杨坤等出席，运营管理团队、项目团队等50余人参会。

7月10日上午，国家石墨烯创新中心迎来10名新入职的来自全国各地2023年应届硕士毕业生。在九龙湖精乐园区，新员工首先参观了石墨烯主题展厅和研发设计中心。

随后，石墨烯创新中心组织开展以「乘风破浪，逐梦远航」为主题的2023年第三批新员工入职培训。相关业务办公室就公司文化、组织架构、管理制度、业务流程等内容进行培训讲解和答疑，帮助近期新入职的25位员工全方位熟悉环境，能够尽快融入团队和开展工作。培训会上，石墨烯创新中心总经理杨坤、副总理徐丹和杨刚对各位新员工的到来表示欢迎，并从各自角度提出期待和寄语，希望新员工未来能够立足岗位，发挥专长，施展才华，为石墨烯研发及产业发展添砖加瓦，贡献力量。

培训结束后，国家石墨烯创新中心主任刘兆平、副主任周旭峰与10名应届硕士毕业生进行了一对一交流，了解他们初来新单位和新环境的适应情况，以及个人职业发展规划。在交流过程中，也解答了新员工们的困惑，初步明确了各新员工的岗位职能和工作安排。

此外，新入职的应届毕业生还赴协同创新基地（慈溪）墨西园区参加了安全生产培训，并与相关项目负责人进行面对面沟通交流。

7月11日，在刘兆平主任的带领下，运营管理团队、项目团队及新入职的员工等50余人实地考察了协同创新基地（慈溪）建设情况，对石墨烯改性母粒、石墨烯改性纤维、石墨烯分散复合等项目中试生产车间改造施工进程、园区建设等做详细了解和现场办公。为进一步推动协同创新基地的建设工作，在墨西园区考察结束后，刘兆平主任主持召开协同创新基地（慈溪）建设工作推进会。

会议上，刘兆平认真听取了运营团队、项目团队、项目子公司各方的意见和建议，对基地建设下步工作安排做了总体部署。刘兆平主任强调协同创新基地（慈溪）是石墨烯母粒、浆料、气凝胶等原料主要中试研发地，同时也是石墨烯材料制备新技术探索，石墨烯新产业培育的重要载体，该基地的建设事关石墨烯产业化的可持续发展，需要把握和其他在建园区同步推进的整体工作思路。希望石墨烯创新中心团队能够充分发挥创业精神，团结一致、鼓足干劲，力争两年内把协同创新基地（慈溪）建设出成效、出亮点，切实发挥协同创新基地对石墨烯创新中心的重要支撑作用。